つまり、遊技機と出玉で集客をするということは、メーカーや行政、お客様に売上や利益ひいては自分の会社・店の命運や生活・人生までもそれらにゆだねているということに他なりません。

どういうことかというと、良い遊技機が導入できれば、お客様もお金を消費してくれて売上が上がるはずです。

しかし、現状では、規則改正の見通しもなくそのような遊技機が出る見込みは薄いですし、 仮に発表されたとしても、資本が豊富な大手チェーン以外は、価格が下がらないのでは十分に導入することは現実的に厳しく感じます。また、行政は社会的影響を鑑み、店独自のイベントのあり方まで指導の対象とするようになってきました。

ですから、良い遊技機が登場し、玉の量や価値に関する表現も柔軟にならない限り、良い売上や利益を再現することはできません。

つまり、店にとって遊技機や出玉は必要ですが、それだけを材料としない「集客」の概念を知り、スキルを得ることによって売上も利益もひいては自分の生活や人生もコントロールすることができるようになるということです。

あなたは、まだメーカーや行政、お客様にすべてをゆだねますか？

視点を変え、素直なマインドで取り組めば自分の手に取り戻すことができるのです。

ムダな玉を出さずに１年以内に店をパンパンにするマーケター
高　山　昌　之

有限会社マジカルエッグ代表取締役
ムダな玉を出さずに１年以内に店をパンパンにするマーケター

1964年神奈川県生まれ。
大学卒業後、大手流通企業の外食事業部門に就職。

若干25歳で喫茶店の自営を始める。
その一年後、当時流行の兆しを見せていたカラオケBOXに注目し空間とフードを充実させたカラオケルームという現在のカラオケ業界のさきがけとなる店を出店する。

1994年、自営業を挫折し、生活の為にサラリーの良いパチンコ業界に転身。トイレ掃除、ドル箱運びから出発し入社一年後には店舗責任者として抜擢される。
以降、新規出店の推進、多店舗の業績向上に貢献し、
部門責任者としてそのアイディアと行動力は高く評価された。

2002年、有限会社マジカルエッグ設立。
幾多の壁にぶつかりながらも、その度ごとの「気づき」を糧に
行動をし、「業界の役に立つ」をモットーに従来の専門的ノウハウ
に加え、マルチな視点でのコンサルティングを展開。
他に、人材派遣事業・フード事業・通販事業も経営している。

〜失敗したからこそ・・・今〜

弊社も創業から早七年の歳月が経ちました。
創業当時はまだ四号機が全盛の時代。ホールはパチンコの方が苦しい苦しいと言いながらもスロットの隆盛でやっていけていたところが多かったと思います。
実際、我々もコンサルタントと言っても店長派遣みたいなことで食いつないでいたと言っても過言ではないでしょう。
その中でたくさんの失敗をしました。
信頼関係の構築が不十分であったためというのが大部分の理由です。正論だけでは理解していただけない歯がゆさを経験しました。
相応の理論は擁していても、それをクライアントの経営者、幹部、スタッフに理解・納得してもらい共通の目標を持ち、行動に結びつけ徹底させるに至らなかったからです。
その他数多くの失敗をしながら、その都度勉強させてもらいました。
今、弊社が存在できているのもその失敗があったからだからこそと思います。
この”財産”を使う時が今まさにこの時代だと弊社は思っています。

〜コンサルタント選びはよく吟味して〜

パチンコ・スロットコンサルタントと言っても千差万別です。
まず、経営者の方は漠然と数字が上がればいいと思わず、誰と、どれくらいの期間、どのように関わるか(関わらせたいか)、そして、なんで、なぜこの会社(人)なのかを明確にし、その上で会うことが肝要です。
我々もプロを自認する以上、明確なヴィジョンを持たなければ仕事になりません。
そして、それが信頼関係づくりの第一歩であることは言うまでもありません。

〜昨年も・・・〜

ホール経営者の方の悲哀をたくさん目にしました。
今、弊社のホームページでこのことを書くのは、単に仕事を欲してのことではありません。弊社が役に立てることがあると思うからです。
大概の場合、信用できる誰かの紹介でつきあいが始まるのは十分承知していますし、ホームページに公開したからと言って仕事がとれるなど毛頭思ってはいません。
弊社もこの業界に育てていただきました。ですから、知らない間柄とは申せ、同じ業界に身を置く立場としてはなんとかお役に立ちたいと思うのです。
仕事ですから、当然経費はかかります。しかし、このご時世、きちんと話し合い、合意した上で事に当ろうと思います。
知らないからこそうまくいく場合もあります。
変革の年、人のつきあいも変える、新たな人脈を創るということも全体を変える第一歩だと思います。

〜弊社の特徴〜

資金調達方法の提案と財務関係のアドバイス、新台入替とイベント計画の立案、新台・中古台の販売、検定書類等の作成、スタッフ教育・研修等の基本的事柄を始め、人材の紹介・派遣、私自身の経験を元に大脳生理学、心理学を反映したスタッフのスキル・モチベーションアップなど”人”に関する分野について日々研究、研鑽しています。
現在も関東のみならず、東海、九州方面にも対応し、そのフットワークの軽さと誠実さには高い評価を頂いていると自負しております。

又、弊社は２店舗のスープカレー店を直営で運営しています。
北海道を発信源とし、確実に全国に広まりつつある創作料理です。
スープカレーマニアもたくさんいる、知る人ぞ知るレアなフードといえるでしょう。
パチンコ・スロットの遊びの提供と並行し、新たに「スープカレー」というおいしく、楽しい「食」の提案をすることにより、プチ・アミューズメント＆フードモールを実現できます。御社の地に人を集めることが基本です。
御社の敷地にある軽食コーナーを斬新な食の提案の発信地にしてみませんか？

遊技部門と飲食部門のトータルでコーディネートを共に考え行動してみましょう。
関心や興味をお持ちになられた方はお気軽に、連絡先を必ず添えてまずは下記のフォーム又はTEL(０３−５２４６−９８７６)にてお知らせください。
そしてお逢いして、明るく、楽しく、なごやかに話し合いましょう。